/ Ihr Leitungsgremium tagt viel, aber entschieden wird wenig ?
/ Es gibt mehr gute Vorhaben als Ressourcen, und Sie müssen Prioritäten setzen?
/ Sie fragen sich, wie weit Sie Erwartungen von aussen folgen sollen?
/ Sie möchten, dass die Institution zusammenhält, statt zerfasert?
/ Strategieprozesse begleiten
/ Governance-Strukturen gestalten und weiterentwickeln
/ Rollen, Verantwortlichkeiten und Entscheidungswege klären
/ Entscheidungsgrundlagen, Analysen und Foresights
/ Sparring für Rektor:innen, Direktor:innen und Leitungspersonen
/ Retraiten und strukturierte Denkformate
/ Begleitung von Führungsgruppen
/ Impulse zu Governance, Strategie und Transformation
/ Organisationseinheiten und Strukturen analysieren
/ Programme und Studiengänge reviewen
/ Strategische Ausrichtungen einschätzen
/ erfahrungsbasiert
/ analytisch fundiert
/ im Dialog
/ unabhängig
/ anschlussfähig an die Kultur Ihrer Institution
/ flexibel
Ein erstes Gespräch ist unverbindlich. Ich freue mich auf Ihre Nachricht.